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郑州航宇企业管理有限公司
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郑州航宇企业管理有限公司
主营：企业管理咨询,企业营销策划
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企业人才梯队建设认知
一、 人才梯队建设的认知与准备
l 人才梯队建设的认知
2 人才的重要性
2 人才梯队建设的重要性
2 人才梯队建设的步骤
l 人才盘点
2 人力资源规划
2 人力资源需求预测
2 人力资源供给预测
二、 从胜任力到任职资格
l 胜任力模型构建
2 什么是胜任力
2 什么是胜任力模型
2 胜任力建模方法
l 建立人才任职资格体系
2 从胜任力到任职资格
2 任职资格体系的构建
四、 人才测评与资源库建设
l 建立人才测评系统
2 人才测评概述
2 测评技术一一心理素质测评
2 测评技术一一评价中心
l 人才梯队资源库建设
2 认识人才梯队资源库
2 关键岗位继任候选人甄选
2 储备人才候选人甄选
五、人才选拔、培养与管理
l 继任者选拔
2 内部选拔
2 外部招聘
l 人才培养
2 培训需求分析
2 培训实施与评估
2 人才培养方法设计
l 人才梯队建设管理
2 人才梯队建设职责分工
2 人才梯队建设管理内容
人才培养工作管理
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